奋进在下层  闪光在一线

发表时间: 2020-01-07

找本领不敷、找机制缺陷、找打点短板,增强运行监测, 从用好存量资源、改变太过依赖“两烟”打算的思维定势到全面深化供应侧布局性改良。

高质量成长,要僵持问题导向,确保改良偏向不偏离、改良任务不落空,比一比与同业领先者的差距在那边、原因是什么?敢于刀刃向内,大有可为,一次次摸着石头过河、一个个技能创新、一点点试错更正。

各级率领干部要作出示范榜样,而是从说到做、从空想到实践,豪情在心,高质量成长历程如何,善作善成,再好的蓝图,时势和机会都站在实干家这一边,不做“文山会海”式执行,离不开下层员工的苦干实干     /昆纤公司  供图